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虽然唐伟龙说的对，但李花毕竟是那种重情重义的女人。
这时，只见唐伟龙大步走到投影幕前，他手中拿着一根红色的白板笔，竟然就朝李花的名字上重重地划下了一个叉！
划得那是杀气十足啊！
……
各部门大佬们带着复杂的情绪离开会议室。
陆晨和唐伟龙留了下来。
当会议结束的时候，陆晨说想跟他聊几句。
等人都走光了，陆晨冷声说道：“唐总监，你的打击报复，来得好快啊！真的就这么没肚量吗？”
唐伟龙耸耸肩头，显得轻轻松松地：“陆先生，麻烦你说话说清楚一些，说不清楚，别人就听不明白。”
“昨晚的事。”陆晨道：“那几个打手都向你汇报过程了是吧？他们失手了，因为李花带着她的人来救了我。他们一定向你描绘了李花的样子，你能听得出来是她。所以，你很生气，今天就要炒掉李花。”
唐伟龙故作惊讶：“哦？昨晚你遇到打手？你被人打了？我说陆先生啊，你在车间里这么雷厉风行地搞，肯定会得罪人的嘛！也不知道谁在搞你啊，我劝你一定要小心再小心，别怎么死的都不知道！”
说到后来，唐伟龙的语气显得有几分怨毒，让人听着就有了不寒而栗的感觉。
他接着说：“你怀疑打手是我叫去的？哈哈！陆先生你也太多疑了，疑心生暗鬼啊！小心你走着夜路真遇到鬼了。”
然后就是面色一沉：“至于李花，她救没救你，我一点也不知情。她不过就是一个小班长，我怎么可能记着她的样子？我只知道，她是镇上的一个女恶霸，是我们公司里的一个毒瘤，我一定要铲除他！陆先生你可别想太多！”
这家伙说得那么认真，脸上一点造假的痕迹都没有。
换成了另外一个人站在这里，那没准就相信他了。
陆晨皱了皱眉头，他知道唐伟龙这家伙无耻，但不知道他竟然无耻到这种地步。
他冷笑：“唐总监，不管怎么样，我劝你还是以大局为重的好。现在的务工者不比得以前了，如果换在几年前，你这种手法可能有效。但是，政府的法规越来越向着务工者，他们也越来越懂得怎么保护自己、怎么为自己争取权益。我怕你会惹火上身啊！还有就是，宁斗过江龙，不打地头蛇。你刚才的那个要把李花他们开出去的行为，我建议你还是三思而后行，免得真的动了起来，你会陷入前后夹攻的境地！”
“不劳费心！”唐伟龙扯扯脸皮：“你是舍不得李花那个骚货是吧？看她把你迷得，啧啧，英雄难过美人关啊！陆先生，你把宋妍贞给上了，我佩服你有本事，你把李花那种万人骑的贱货都上了，你说，我该佩服你什么呢？”
“请不要把话说那么难听！”
陆晨的语气变得冷冽起来：“唐总监，我这是纯粹地为公司考虑。我觉得，你不是这么不成熟的人，怎么就把富蕴公司往绝境里推呢？总经理那么信任你，你不怕辜负了他？我真的觉得奇怪……”
“够了！”唐伟龙忽然咆哮了：“我怎么做，轮不到你来指手画脚！你！”唐伟龙直直地指着陆晨的鼻子：“别忘了你是谁，不过就是一个搞培训的！”
陆晨冷笑一声：“好，言尽于此！”
他转身就走。
望着他的背影，唐伟龙露出了阴恻恻的笑。
李花等几个被唐伟龙认定为地痞的几个基层管理者，很快就被唐伟龙清理出去。他们倒是挺配合的，还挺爽快地领了那几万块的协解补偿金。
只是李花在临走的时候，冲着唐伟龙贼贼地笑：“我还会回来的，就怕到时候你不在了。”
接下来的几天里，陆晨继续搞他的培训。
但是，明显已经没有前阵子那么得力了。
包括石天磊和唐金，都能明显感觉到，富蕴公司现在是暗潮涌动、杀气隐隐。现在的班科长哪还有心思搞什么培训呢，连生产似乎都停滞不前。
公司高层放手给部门经理，部门经理放手给部门主管，而部门主管在操作的时候呢，其实又主要是听班科长的意见。
听什么意见呢？就是唐伟龙的“各车间基层员工情况一览表”。
基层员工什么情况，自然是班科长最了解。但糟糕的是，班科长可缺乏那种公共、公开、公正地处理事情的素质。
这一来可就有意思了，大多数班科长都任人唯亲，对那些平时不会讨好领导甚至是得罪了领导、性子比较直比较拗的，哪怕是能干活的，都被班科长给打了个低分。
按照唐伟龙的划分，在一览表各个项目中得到的分数加起来，如果不到60分，一定要清理出去。60分到80分，处在观察督促阶段。80分以上，不用说，当然合格。
其实，这就相当于班科长乃至主管清除异己，甚至是收受贿赂的机会。
不少想在车间里做下去的老员工，知道了这个消息，那可是赶紧送礼给班科长或主管啊，就怕被评了个低分，丢了一份好好的工作--就像唐伟龙说的那样，富蕴公司的工资福利待遇都不错，能在这里干下去的人，其实都挺依赖这份工资。
其实，不少老员工都已经是生产骨干甚至是业务骨干，凭他们的本事，怎么着也不会被整个低分。但这些人就是怕，毕竟现在不是靠本事就能得意的时代，更多的时候，靠的是关系，靠的是会做人而不是会做事啊！所以，他们还是送礼。
这送礼本身不要紧，可没多久就送出了乌烟瘴气来了。
本来，尽管那些靠裙带关系或其它不正当关系升起来的班科长虽然肆无忌惮地收礼，但有些班科长还是有能力的，也还是愿意照着陆晨在培训中指出的方向去好好发展的。不过，人性毕竟脆弱，特别是在这个经济社会里头，特别抵挡不住物质的诱惑。
在送礼大潮的席卷之下，本来算是正直的那些班科长也禁不住诱惑了，凭什么人家能收礼，我就不能收礼？于是，他们也收礼，甚至暗示手下要送礼。
谁会心甘情愿送礼呢？表面上笑容满面地把好烟好酒甚至是大红包给送出去，背里却怨言不断。渐渐地，这股怨言汇聚成了汪洋。
一个星期后，一览表陆续汇总在人力资源部，经过工作人员的整理，低于60分的一共是53人。这也就意味着，一共有53人会被清理出去！
对于拥有两千多人的富蕴公司，现在在生产上虽然有些缺人，但清除这几十个人还是不会妨碍生产的。何况，用唐伟龙的话说，炒掉了这些人，剩下的人人人自危，会更卖力干活，偷懒的现象肯定会大大减少，没准还能更好地提高效率呢！
世界上的很多事情，都是双刃剑。
陆晨最担心的事情还是发生了。这天，他在车间走动的时候，就听到有员工在那低声议论，说的竟然是要罢工！
这让他悚然一惊。
晚上，他打电话约李花见面，李花立刻说好。
两人就在那间发廊里见面，这里足够安静，也足够安全。
“富蕴公司里有人闹罢工，你知道吗？”陆晨奔了主题。
李花冷笑：“他们折腾出那么多事，不反怎么行呢？哼，这水能载着船走，也能让它翻了。船还想玩过水？你说有门吗？”
很显然，李花不仅仅知道罢工这件事，很可能还参与其中，甚至--是主谋者！她离职前跟唐伟龙说的那句话，虽然陆晨不在场，没有听到，但他猜得出来，李花这种女魔头式的人物，怎么会轻易罢休，肯定会搞出动作来。
所以，他立刻来这里问清楚情况。
陆晨沉声问：“弄这事，你有份是吧？”
李花点点头：“阿晨，对你，我也用不着遮遮掩掩的。这事，就是我搞起来的！他唐伟龙弄出这么大的动作，想洗牌还是怎么样啊？我就让他把他自己洗出去！”
李花虽然走了，作为基层管理者而存在于富蕴公司的地痞级人物基本都被清除出去了，但并不代表员工中就没有这号人存在了。李花就通过这些人，到处去煽动敌对情绪，号召受到不公平待遇的员工们聚集起来，将抵抗进行到底！
唐伟龙那事本来就搞得民怨极大，这煽动都不用多费劲儿，一下子就有两百多名员工被号召起来了--其中包括不及格的、送礼觉得自己太亏的、对管理层做法不满意的、历来有积怨的，当然也有就喜欢闹闹事的。
罢工行动就在明天下午早班下班后在公司门口举行！
陆晨说：“花姐，你这样做会掀起轩然大波啊！罢工是一件很严重的事情，我担心这不单单会影响富蕴公司的生产，万一管理层狠下决心，估计又有不少人会丢掉饭碗。”
李花哈哈一笑：“现在是企业招人难的时代，不是我们找工作难的时代，富蕴公司虽然工资福利好，但比起其它企业也就是强了一点点，人争一口气，我们怕什么？再说，其实这事就是唐伟龙在那搞风搞雨，其它高层那是风向标！看到我们闹罢工，他们还敢向着唐伟龙？到时候清除出去的就是他了，哼！你知道我们罢工会提出什么要求吗？”
陆晨看着李花烁烁生辉的眼神，他心里对这女人忽然多了几分敬服。