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商大不是一惯提倡绩效挂钩，多劳多得吗？！
因为她，我放着经理不当，自降为卖区长，她就见好就收，得了呗。咋地，阴魂不散，还追这来了。没完了，是不是，行。都别好了，太欺负人了吧，兔子急眼还咬人呢。
征求意见，我不同意。她要是有问题，我自己找她去解决，不给你们添麻烦。我转身离去。
爱谁谁，爱咋咋地！
商大缺官咋地？不是一撸到底了吗？咋又当店长了，领导说话还带来回秃噜的吗？这商大领导是说话呢，还是干啥呢？！不行我就实名到总部举报她去。问问她为啥一会儿免职？为啥一会儿又官复原职？这干部任免如此儿戏，是玩呢咋地？!
别激动，别激动，就是征求一下意见。没你想的那么严重，你想多了。上啥访，到时还都是咱店脱不了干系。人事部长笑着说。
开什么玩笑？啥时候商大人事征求意见，是这么不严谨，这么随意了。不都是假装征求一下意见，实际都是强迫落地执行，要不然就没岗了吗？！我心里说道。
轰轰烈烈的闹剧，惨淡收场。
日子恢复了，平静。大损种，越来越沉默了。销售不出意外的逐日下滑，员工士气越发低沉。管理人员都在忙于做表，开会，卫生整改，哪有时间，哪有心思抓经营。日子都是疲于奔命和得过且过中延续。
我和其他两个卖区长的办公桌被取消，把电脑搬到卖场，办公室里人满为患，实在是太挤了。我自己找了一个顾客免费就餐用的小桌子和小椅子，放到茶园里。
自己踩着两人高的打扫顶棚通风口卫生，使用的梯子。取下顶棚上信息部藏匿的，临时促销活动电脑抽奖时使用的网线，连接好我的电脑。
员工很高兴，可以在我这直接查销售了。我也很开心，平时没事时猫在茶园里随意上网。店长也很开心，愿意看到我狼狈的样子。
其实无聊生者不生，厌见者不见，彼此心情都好。我们这点可以达成共识。至于工作做不做，谁做？管它呢。企业黄不黄与我何干？黄了更好些吧，我还有一年多就马上退休了，给我的失业金足够交保险的了。这么多的官，可咋安排？很是值得期待呢！
吓！我都被自己的想法吓一跳，以前为了工作，起早贪晚，加班加点，拼命努力的人，孩子都可以耽误要的人，居然还可以如此漠视工作。我真是无语了。
到了年底，地区开大会了。吕总又被免职了，继续当她的统采部长，搬回生活广场办公。副店长成为店长。我被调到三楼家居业种当季节品卖区长。我距离退休还有一年零四个月时间。
吕总下去是意料之中，但我挪地方，是意料之外。毕竟马上退休的人了。在超市一待八年，一切都太熟悉了，闭着眼睛都可以开展工作了。
百货卖区是我原来的愿望，毕竟清闲自在很多，超市老是调整陈列和排面，体力活相对要多很多。但百货业务是全新的领域，我还要从头学习和适应。要退休的人，大都很懒，多一事不如少一事。
但这事不会让我自己说的算，我无所谓了。因为统采那些领导都要随着吕总撤离而撤离。超市副店长原来兼着生鲜卖区长，这次副店长提经理了，要来一个新的有经验的资深生鲜卖区长，必须得有一个人在超市业种出去，才能保证经营成本不增加。
超外目前是经理和卖区长双配，一条街的地方，面积不到一千平，确实管理岗人太多了。
超外是店长助理兼超外经理，店长走了，副店长接任店长，下步就该店长助理接任副店长了。店长助理肯定不会这个时候调出。我出来也是正常。要退休的人，无所谓的事。领导这么认为，我我也这么看。
吕总回来收拾个人物品，我们在通道上相见，她看着我笑，很开心的样子。死命锤了我肩膀上一拳。我知道，她是幸灾乐祸的向我表达：狡兔死，走狗烹！
但可惜，我和她不同，不习惯当狗。我只喜欢做人，那怕做一个普通人，也不去当什么狗。因为你要知道哮天犬，它也是犬。我不像她那么变态，也没长她的脑回路，自然所思所想不会相同，否则我们也不会一直打得这么凶！我们就不是同类人，压根尿不到一个壶里。
百货的日子，轻松惬意，我一天优哉游哉在卖场闲逛，盯看店堂巡检，看见目标出现，就工作群里通报，大家如雨后春笋般，在卖场纷纷冒头，一副勤勉工作的样子。
由于百货岗位分工与超市不同，有专门辅助经理报表的经理助理。有专门负责店堂消防的卖区长。我这头昏眼花，啥也不会的百货业务门外汉，被安排辅助管理店堂和消防。
虽然工资挂靠有卖区，但工资是都满资基础上开九折，按级别，一个层面都是一个工资，大锅饭工资。大家其乐融融，相安无事。
好日子比较过得顺遂，时间过得飞快。
我基本处于养老的边缘游离状态，工作靠自觉自愿，但大家心里都有杆秤。都在力所能及的抢着干活。工作氛围很好，关系很融洽。大家齐努力，销售自然蒸蒸日上，超同期不在话下。
我们业种业绩一直排名店铺前两名。劳模是经理助理和那个卖区长轮着来，我乐得少劳少得，消停眯着。大家皆大欢喜。
一转眼又到了年底，已经按地区要求办理好退休申报手续，在家休年假的我，突然听到一个消息，店总被免职了，来了个新总经理，就是原来接替吕总当生活广场驻店总经理那位。。
真是晴天霹雳。但与我何关？还有几个月就退休的人了，哪管那么许多。
我匆忙结束休假，回岗上班。本来打算新年假期一块休了算了，因为五年前，卖区长以上就不给加班费了，节假日还只让还休一天。以前不是不想休息，是不敢休息。怕领导不乐意，影响工作位置。